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Les missions traditionnelles du cabinet sont :
EXPERTISE COMPTABLE
COMMISSARIAT AUX COMPTES
CONSEILS DE GESTION ET ORGANISATION
AUDIT FINANCIER
AUDIT COMPTABLE ET FISCAL
AUDIT SOCIAL
DROIT SOCIAL
- Embauche (déclarations, contrats de travail,...)
- Rupture de contrat (procédure...)
- Etablissement de la paie
- DADS
- Recherche d'aides spécifiques à l'embauche.
- Intéressement des salariés.
- Participation des salariés aux résultats de l'entreprise.
- Plan d'épargne entreprise.
- Aides :
- au recrutement de personnel administratif et comptable
- à la restructuration : licenciement, mesures d'accompagnement
- Animation des journées de formation
OUTSOURCING (EXTERNALISATION)
- FONCTION COMPTABILITE
- FONCTION PAIE
- FONCTION ADMINISTRATIVE
- FONCTION FINANCIERE
DIAGNOSTIC ET EVALUATION DES ENTREPRISES
INTEGRATION FISCALE ET CONSOLIDATION
LA MISE EN PLACE DES SYSTEMES D'INFORMATIONS
LA MISE EN PLACE DU CONTROLE DE GESTION
- Business plan financier
- Assistance en négociation / recherche de financement (bancaire, capital-risque, subventions...)
- Documents prévisionnels spécifiques
- Budgets / reporting
- Tableaux de bord
- Analyse de la rentabilité d'un investissement
AUTRES MISSIONS :
- L'aide à la gestion du patrimoine
- Le contrôle des procédures administratives et comptables,
- La définition des schémas comptables,
- Le contrôle interne,
- L'analyse financiére.
DROIT DES AFFAIRES
- Aide à la création
- Assemblées
- Restructuration d'entreprises
- Fusions, Apport de branche
- Procédure collective
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